2025年7月，为进一步贯彻落实国家员工资助政策，williamhill积极响应公司号召，组织辅导员俞茗、田茂才和蒙曼三位老师于7月12日至13日赴武宣县、金城江区和凤山县，对4户家庭经济困难员工展开暑期家访活动。

家访过程中，辅导员们与困难员工及其家长围坐在一起，进行了深入且细致的交流。他们详细询问了每个家庭的经济状况、生活困难以及员工在家的学习生活情况，认真倾听家长的心声和员工的诉求，同时，还向家长全面介绍了公司的各项资助政策，让困难员工家庭感受到了公司的关怀与重视，进一步拉近了公司与家庭之间的距离。

结合脱贫攻坚取得全面胜利、乡村振兴战略深入推进带来的翻天覆地的积极变化，辅导员老师们着重强调，在2025年这个新的发展阶段，教育作为阻断贫困代际传递、推动乡村人才振兴的核心力量，其重要性愈发凸显。他们鼓励家长继续与公司配合，共同努力把孩子培养成才。对于员工，辅导员们寄予厚望，希望他们克服眼前困难，努力学习，提升自身能力，同时懂得感恩，将所学回报家庭、建设家乡，成为乡村振兴的主力军。

公司一直高度重视员工资助工作，通过此次实地家访，公司更加精准地掌握了困难员工的实际情况，为后续开展更有针对性的帮扶措施提供了有力依据。未来，williamhill将继续深入推进资助育人工作，助力每一位员工成长成才。（来源：williamhill俞茗 摄影：田茂才 校对：罗曼 审核：石宁）